logo
Wersja dla niedowidzących
  PUP Bielsko Biała
Choose language:       
corner
Statystyki
Rejestr zmian
Mapa strony
Instrukcja biuletynu
Pliki do pobrania
corner
  
corner corner
corner corner
 POWIATOWY URZĄD PRACY
plus Dane podstawowe
plus Struktura organizacyjna
plus Zakres Kompetencji
minus Statut Urzędu
plus Majątek instytucji
plus Sprawozdania finansowe
minus Ochrona danych osobowych
minus Informacja dla osób niesłyszących
 AKTUALNOŚCI
minus Stopy bezrobocia dla kraju, województwa, powiatu i Miasta Bielska-Białej
minus Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
minus Program Promocji Zatrudnienia oraz Aktywizacji Lokalnego Rynku Pracy na lata 2010-2013
 OFERTY PRACY
minus Oferty krajowe
 PRAWO PRACY
plus Ustawy
minus Informacje Urzędu
 INNE
minus Organizacje Pozarządowe
minus Obsługa petenta
plus Rejestry i ewidencje
plus Instrukcja obsługi biuletynu
 Urzędy Centralne
minus Spis adresów
 Elektroniczna skrzynka podawcza
minus Elektroniczna skrzynka podawcza
 Informacje
plus Uchwały
plusPrzetargi
plusOgłoszenia
plusObwieszczenia
 Podział administracyjny kraju
 Urzędy pracy w Polsce
 Urzędy skarbowe w Polsce
A A A


Obowiązujące stawki, kwoty i wskaźniki
(stan prawny na dzień 1 stycznia 2009r.)
 
OBOWIAZUJACE STAWKI, KWOTY, WSKAZNIKI

I. Zasiłki, stypendia, dodatki, świadczenia. [w złotych]
1. Zasiłki dla bezrobotnych:
- podstawowy(100%) 551,80x
- obniżony (80%) 441,50
- podwyższony (120%) 662,20
2. Stypendia dla bezrobotnych w okresie:
- odbywania szkolenia lub kontynuowania nauki (40 % zasiłku dla bezrobotnych) 220,80
- kontynuowania nauki (50% zasiłku dla bezrobotnych) 275,90
- odbywania stażu lub przygotowania do wykonywania zawodu u pracodawcy (140 % zasiłku). 772,60
3. Dodatek szkoleniowy dla bezrobotnych
- 20% zasiłku podstawowego 110,40
4. Dodatek aktywizacyjny (do 50% zasiłku) – dla osób, które w okresie posiadania prawa do zasiłku dla bezrobotnych, podjęły zatrudnienie lub inną pracę zarobkową:
- za skierowaniem urzędu pracy w niepełnym wymiarze czasu pracy (do 50 % zasiłku dla bezrobotnych),
275,90
5. Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem lub osoba zależną (do 50 % zasiłku) bezrobotnemu samotnie wychowującemu co najmniej jedno dziecko w wieku do 7 roku życia – w przypadku podjęcia zatrudnienia, innej pracy zarobkowej, szkolenia, stażu lub przygotowania zawodowego u pracodawcy 275,90
6. Świadczenie z tytułu wykonywania prac społecznie użytecznych min. 6,50/godz.
Zasiłki i świadczenia zostały zwaloryzowane od 1 czerwca 2008 r. o 2,5% tj. wskaźnik wzrostu cen towarów i usług konsumpcyjnych w 2007 r. w stosunku do 2006 r.
Od zasiłku dla bezrobotnych powiatowe urzędy pracy opłacają składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe w łacznej wysokości - 25,52 % xx, a od stypendiów za okres odbywania szkolenia, stażu lub przygotowania do wykonywania zawodu u prcodawcy(dodatkowo na ubezpieczenie wypadkowe - 0,9 % tj. w łacznej wysokości - ok. 26,4 % - kwotę składki na ubezpieczenia wypadkowe PUP oblicza stopę procentową obowiązującą go w danym roku składkowym).
II. Maksymalne kwoty, jakie mogą byc refundowane z Funduszu Pracy pracodawcom z tytułu zatrudnienia skierowanego bezrobotnego (miesięcznie - w zł.) w ramach:
1. prac interwencyjnych (refundacja wynagrodzenia, nagród i składek na ubezpieczenia społeczne)
- w pełnym wymiarze czasu pracy ( 551,80 + 88,29 *) 640,09
- w pełnym wymiarze - refundacja za co drugi miesiąc ( 1276,00+ 204,16*) 1.480,16
2. robót publicznych
- refundacja za każdy miesiąc (50 % przec. wynagrodzenia + składki na ubezpieczenia społeczne od wynagrodzenia podlegającego refundacji - ( 1.484,27 + 237,48 *), 1.721,80
- refundacja za co drugi miesiąc (100 % przec. wynagrodzenia + składki tj. 2.968,55 + 479,97*) 3.443,60
3. Jednorazowa refundacja pracodawcy kosztów opłacenia składek na ubezpieczenia społeczne
- za zatrudnionego przez okres co najmniej 12 miesięcy bezrobotnego (do 300 % minimalnego wynagrodzenia) 3.828,00
4. Refundacja za prace społecznie użyteczne (60% świadczenia) 3,90/za godz.
*/ składki opłacane przez pracodawcę w wysokości ok. 16 %; kwota zarówno składki na ubezpieczenie społeczne jak też łączna kwota podlegająca refundacji z Funduszu Pracy - uzależniona jest od wysokości składki na ubezpieczenie wypadkowe płaconej przez pracodawcę, która jest zróżnicowana (od 0,90 % do 3,60 % lub inna ustalona przez ZUS) Refundacji na ubezpieczenie wypadkowe podlega kwota w wysokości faktycznie opłaconej od refundowanego wynagrodzenia.
III. Środki na podjęcie działalności gospodarczej oraz wyposażenie stanowiska pracy dla bezrobotnego oraz pożyczka na sfinansowanie kosztów szkolenia - z Funduszu Pracy.
1.Przyznanie bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej
a) działalności samodzielnej (do 500 % przeciętnego wynagrodzenia) 14.842,75
b) w ramach tworzonej spółdzielni socjalnej (do 300 % przeciętnego wynagrodzenia) 8.951,67
c) przystąpienie do istniejącej spółdzielni socjalnej (do 200 % przeciętnego wynagrodzenia) 5.932,10
2.Refundacja pracodawcy kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla bezrobotnego (do 500 % przeciętnego wynagrodzenia) 14.842,75
3.Pożyczka dla bezrobotnego na sfinansowanie kosztów szkolenia(do 400 % przeciętnego wynagrodzenia) 11.874,20
4.Stopa oprocentowania kredytu lombardowego (od 24.12.2008 r.) 6,50%
Uwaga : przyznanie ww. środków może nastąpić pod warunkiem zawarcia (przed poniesieniem kosztów) umowy z powiatowym urzędem pracy (urząd pracy może zawrzeć umowę - pod warunkiem możliwości sfinansowania tych wydatków w ramach przyznanego na dany rok limitu na finansowanie programów na rzecz przeciwdziałania bezrobociu).
IV. Wynagrodzenia i składki.
1. Minimalne wynagrodzenie (obowiązuje od 1.01.2009) 1276,00xxx
2. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie pracowników zatrudnionych w gospodarce narodowej w III kw.2008 r. (obowiązuje od 01.12.2008r.) 2.968,55 xxxx
3. Skladka na Fundusz Pracy 2,45%
4. Skladka na Fundusz Gwarantowanych Świadczen Pracowniczych (od 1.01.2007 r) 0,10%
5. Skladka na ubezpieczenie zdrowotne (od 1.01.2008 r) 9%
x od 1.06.2008r. zasiłek dla bezrobotnych wynosi 551,80zł (M.P.Nr 33, poz. 287)
xx ustawa z dnia 15 czerwca 2007 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. Nr 115, poz. 792);
xxx od 1.01.2009 r. minimalne wynagrodzenie wynosi 1.276 zł (obwieszczenie Prezesa Rady Ministrów, M. P. z 2008 r. Nr 55, poz. 499);
xxxx przeciętne wynagrodzenie w III kw. 2008 r. wyniosło 2.968,55 zł (M.P. Nr 89, poz. 769).
 
 

Nazwa dokumentu: Obowiązujące stawki zasiłków
Osoba, która wytworzyła informację: Wojciech Bułka
Osoba, która odpowiada za treść: Wojciech Bułka
Osoba, która wprowadzała dane: Wojciech Bułka
Data wytworzenia informacji: 2003-06-29 10:54:33
Data udostępnienia informacji: 2003-06-29 10:54:33
Data ostatniej aktualizacji: 2009-01-16 11:39:45

Wersja do wydruku...

corner   corner